သံုးထုတ်ပယ်လက်အောက်တွင်သဘောတူပါတီများ၏

အခါနှင်ဝန်ထမ်းအောက်မှာသဘောတူ၏ပါတီအရေးကြီးသောကြောင့်ဖြစ်ပါသည် အတိုင်းလိုက်နာရန်လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများ၏ထုတ်ပယ်။ ချိုးဖောက်ဖို့ဦးဆောင်လမ်းပြနိုင်ပါသည်ပြန်လည်အလုပ်အကိုင်နှင့်ပေးဆောင်ဖို့ဝန်ထမ်းလ်ာ္ေသာပမာဏ၏ပျမ်းမျှလစာများအတွက်အတင်းအဓမ္မမရှိခြင်း။ အခါစဲကိုင်အခွင့်သဘောတူအောက်သဘောတူ၏ပါတီအရေးမကြီးခဲ့သူအ ။ ထုတ်ပယ်မည်အရွိန္အဟုန္နဲနှစ်ဦးစလုံးအားဖြင့်ဝန်ထမ်းနှင့်အလုပ်ရှင်တီမပာင္းလဲငွမှထုတ်ပယ်လက်အောက်တွင်သဘောတူပါတီများ၏အမှုအတွက်သူတို့ကရှိပြီးသားသဘောတူညီကြောင်းလက်မှတ်ရေးထိုးအတွက်သင့်လျော်သောစာရွက်စာတမ်းများကို။ သို့သော်၊ဝန်ထမ်းလုပ်နိုင်ကြောင်း၊အားဖြင့်ရှိလျှင်အချိန်တွင်ထုတ်ပယ်ပါတီများမပေါ်သဘောတူလျော်ကြေးပမာဏကိုဖို့တရားမဝင်ကြောင့်ဖြစ်ပါသည်ဝန်ထမ်းအင်အားသည်အလုပ်အကိုင်။ သို့သော်၊အဘယ်သူမျှမချိုးဖောက်လျှင်အလုပ်ရှင်ပေးသည်န်ထမ်းရွေးချယ်မှုကိုကုမ္ပဏီလက်အောက်တွင်သူ့ရဲ့ပုဂ္ဂိုလ်ရေးမည်သို့မဟုတ်အောက်တွင်သဘောတူ၏။ ကာကွယ်ရေးဦးစီးချုပ်၏နိယာ ကျွန်ုပ်တို့အထူးချဉ်းကပ်မှု။ အခါအကူအညီပေးရန်ဖောက်သည်များအတွက်အောင်မြင်စွာအကောင်အထည်ဖော်သူတို့၏စီမံကိန်း၊ကျွန်တော်တို့ဟာအမြဲတမ်းကြိုးစားဖို့ဂရုတစိုက်နားထောင်သူတို့ကို စေရယ်။ အများစုကျွန်တော်တို့ရဲ့ဖောက်သည်အများအများမှာနိုင်ငံတကာကုမ္ပဏီနဲ့ကျွန်တော်တို့အောင်မြင်တဲ့အတွက်ပေါင်းစပ်ပြီးတစ်ကမ္ဘာလုံးဆိုင်ရာချဉ်းကပ်မှုနှင့်အတူအတိအကျစီးပွားရေးလုပ်ငန်းလုပ်နေတာ။ အရည်အသွေးမြင့်မားများ၏ကျွန်တော်တို့ရဲ့အလုပ်အားဖြင့်ပြသသောအကြံပြုချက်များနှင့်အကြိမ်ကြိမ်တာင္းကျွန်ုပ်တို့၏ဖောက်သည်များ၏။